Требуется Менеджер по развитию
умение планировать и прогнозировать, карьерный и профессиональный рост (по результатам работы)
в себе, активная жизненная позиция, работать с большим объемом информации. Заключение и контроль договоров,
уверенность Обучение за счет компании, ведение существующих клиентов, работа в стабильной компании,